{"id":1702,"date":"2022-07-14T19:52:50","date_gmt":"2022-07-14T17:52:50","guid":{"rendered":"https:\/\/www.christianprodinger.com\/vereinsfeste-dienstverhaeltnis-und-sozialversicherungspflicht\/"},"modified":"2022-07-14T19:52:50","modified_gmt":"2022-07-14T17:52:50","slug":"vereinsfeste-dienstverhaeltnis-und-sozialversicherungspflicht","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.christianprodinger.com\/de\/vereinsfeste-dienstverhaeltnis-und-sozialversicherungspflicht\/","title":{"rendered":"Vereinsfeste: Dienstverh\u00e4ltnis und Sozialversicherungspflicht?"},"content":{"rendered":"<div id=\"modal-ready\"><p>Wird ein Vereinsfest durch Sportvereine, kirchliche oder politische Organisationen etc. geplant, helfen dabei meist Vereinsmitglieder und Familienangeh\u00f6rige. Dann stellt sich die Frage, wie diese Helfer sozialversicherungs- und steuerrechtlich zu behandeln sind und ob sie als Dienstnehmer angemeldet werden m\u00fcssen.<\/p>\n<p>Ob ein Dienstverh\u00e4ltnis vorliegt, ist immer im Einzelfall zu beurteilen. Die nachfolgenden Erl\u00e4uterungen dienen als Orientierungshilfe.<\/p>\n<p><strong>Entsch\u00e4digung<\/strong><\/p>\n<p>Helfen Personen bei einer solchen Veranstaltung mit, ist in erster Linie darauf zu achten, ob diese f\u00fcr ihre T\u00e4tigkeit eine Entsch\u00e4digung erhalten. Eine solche Entsch\u00e4digung kann eine Pauschale oder ein stundenweise geb\u00fchrender Geldbetrag, Trinkgeld, aber auch ein Sachbezug sein. <br \/>Wird der helfenden Person eine Entsch\u00e4digung gew\u00e4hrt, ist diese jedenfalls bei der \u00d6sterreichischen Gesundheitskasse (\u00d6GK) zur Pflichtversicherung als Dienstnehmerin bzw. Dienstnehmer anzumelden. Dar\u00fcber hinaus ist zu pr\u00fcfen, ob die Grenzen f\u00fcr eine Lohnsteuer- bzw. Lohnabgabenpflicht \u00fcberschritten werden.<br \/><strong>Hinweis<\/strong>: Speisen und Getr\u00e4nke, die w\u00e4hrend der T\u00e4tigkeit konsumiert werden, sind nicht als Sachbez\u00fcge zu verstehen.<\/p>\n<p><strong>Keine Entsch\u00e4digung f\u00fcr die Leistungen<\/strong><\/p>\n<p>Erh\u00e4lt der Helfer tats\u00e4chlich keine Entlohnung f\u00fcr die Leistung, wird vermutet, dass diese Leistung <strong>im Rahmen eines Freundschafts- oder Gef\u00e4lligkeitsdienstes<\/strong> erbracht wird. Freundschafts- und Gef\u00e4lligkeitsdienste sind kurzfristige, freiwillige und unentgeltliche Dienste, die auf Grund spezifischer Bindungen zur Veranstalterin bzw. zum Veranstalter erbracht werden.<br \/>Solche T\u00e4tigkeiten m\u00fcssen ohne Verpflichtung zur Arbeitsleistung, in einem zeitlich sehr beschr\u00e4nkten Rahmen und tats\u00e4chlich unentgeltlich erbracht werden. Bei echten Freundschafts- und Gef\u00e4lligkeitsdiensten ist keine Anmeldung bei der \u00d6GK erforderlich. Zudem ist keine Steuerpflicht gegeben.<\/p>\n<p><strong>Einbindung von gewerblichen Gastronomiebetrieben bei Vereinsfesten<\/strong><\/p>\n<p>Sind gewerbliche Gastronomiebetriebe bei Vereinsfesten eingebunden, \u00e4ndert sich nichts f\u00fcr Helferinnen und Helfer von Vereinen. Werden diese f\u00fcr den Verein t\u00e4tig, ist bei freiwilligen und unentgeltlichen T\u00e4tigkeiten nicht von einem Dienstverh\u00e4ltnis auszugehen. Werden die Helferinnen und Helfer allerdings f\u00fcr den Gastronomiebetrieb t\u00e4tig, ist von einem Dienstverh\u00e4ltnis auszugehen. In diesem Fall sind diese Dienstnehmer vom Gastronomiebetrieb bei der \u00d6GK anzumelden, sofern diese Personen dort nicht ohnehin bereits in einem Dienstverh\u00e4ltnis stehen.<\/p>\n<p>Wir unterst\u00fctzen Sie gerne bei Fragen zur Besch\u00e4ftigung bei Vereinsfesten.<\/p>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Wird ein Vereinsfest durch Sportvereine, kirchliche oder politische Organisationen etc. geplant, helfen dabei meist Vereinsmitglieder und Familienangeh\u00f6rige. 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